Udio:
5 elemenata najistaknutijeg poslovnog upravljanja
osnovni elementi poslovnog upravljanja su planiranje, organizacija, upravljanje ljudskim resursima, upravljanje zaposlenicima i kontrola.
Ovih pet elemenata smatra se pet tradicionalnih točaka formalnog studija poslovnog upravljanja.
Međutim, neki smatraju da su druge komponente vodstva jednako važne, kao što je sposobnost motiviranja zaposlenika.
Međutim, može se reći da pet osnovnih elemenata obuhvaća većinu zadataka potrebnih za učinkovito upravljanje poslovanjem.
Uspjeh tvrtke ne temelji se isključivo na ulaganju novca, kupnji objekata ili dobrom proizvodu, već zahtijeva svakodnevne napore onih koji su zaduženi za funkcije tvrtke..
Pet osnovnih elemenata poslovnog upravljanja
1. Planiranje
Kao iu mnogim praktičnim područjima, od računalnog programiranja do inženjerstva, prvi korak je planiranje. Ovo je najvažniji korak.
Potrebno je znati smjer tvrtke, odrediti koliko je resursa potrebno i kako ih dobiti, te koje su realne mogućnosti poslovanja biti profitabilan uspjeh.
Prije poduzimanja bilo kakve akcije treba planirati tijek aktivnosti što je točnije moguće.
2. Organizacija
Organizacija je usmjerena na kombiniranje komponenti poslovanja na skladan način.
Tvrtke imaju nekoliko komponenti, kao što su ljudi koji rade u objektima, strojeve koji se koriste za obavljanje posla, računalne sustave i vanjske odnose, između ostalih..
Organizacija je potrebna da bi svi ti elementi funkcionirali zajedno.
3. Upravljanje ljudskim resursima
Mnogi stručnjaci kažu da su ljudski resursi najvažniji element svakog posla.
Poslovni menadžer mora odlučiti koliko će ljudi zaposliti, kakve zaposlenike treba tražiti i koliko ih platiti.
Nakon što su navedeni zaposlenici pronađeni i odabrani, potrebno je neprekidno obučavati, kvalificirati i razvijati ljudske resurse tijekom njihovog boravka u tvrtki..
4. Vodstvo
Poslovno upravljanje uključuje svakodnevno upravljanje zaposlenicima. Potrebno je voditi aktivnosti radnika i osigurati njihovo usmjeravanje u korist poduzeća.
Za to je potrebno imati adekvatan stil rukovođenja, dobro tretirati zaposlenike i znati mijenjati stil ovisno o okolnostima.
Upravljanje se može provoditi kroz komunikaciju, procjenu uspješnosti zaposlenika i, povremeno, ispravljanje neprimjerenog ponašanja.
Ciljevi tvrtke mogu se ostvariti samo zajedno s dobrim vođom.
5- Kontrola
Bez obzira na to koliko je učinkovito dnevno upravljanje, uvijek se mogu pojaviti situacije koje se moraju riješiti.
Kontrolom je moguće odrediti pridržavanje procesa prema prvobitno određenom planu tvrtke, te mjere koje se poduzimaju kada neka komponenta sustava izađe iz tih normi.
6. Strategija
Poslovnu strategiju odlučuje menadžment i ključ je uspjeha tvrtke. Dobra strategija će dovesti do boljih dugoročnih rezultata i povećati šanse za opstanak tvrtke.
reference
- Pathak, R. (22. prosinca 2016.). Osnove i elementi / funkcije upravljanja. Dobavljeno iz mgtdiary.blogspot.com
- Patterson, L. (23. travnja 2014). Tri elementa uspješnog upravljanja promjenama. Preuzeto s marketingprofs.com
- CRM učenje. (15. listopada 2015.) 5 Ključni elementi uspješnog upravljanja. Oporavio se od crmlearning.com
- Ideje za upravljanje poslovanjem. (2017). Top 5 elemenata procesa upravljanja. Oporavio se od businessmanagementideas.com
- Graziano, M. (24. listopada 2011.). 5 elemenata uspješnosti upravljanja uspješnošću. Preuzeto s keenalignment.com